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      6.2按劳分配为主体、多种分配方式并存 课件 2025-2026学年统编版道德与法治八年级下册

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      初中政治 (道德与法治)人教版(2024)八年级下册(2024)按劳分配为主体、多种分配方式并存评课ppt课件

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      这是一份初中政治 (道德与法治)人教版(2024)八年级下册(2024)按劳分配为主体、多种分配方式并存评课ppt课件,共22页。PPT课件主要包含了我国的分配制度是什么,按劳分配,按资本要素分配,按管理要素分配,按土地要素分配等内容,欢迎下载使用。
      1.正确认识按劳分配?2.正确认识按生产要素分配及再分配?3.分配制度的重要性?
      现阶段,我国坚持按劳分配为主体,多种分配方式并存
      生产资料所有制决定分配方式
      我国在社会主义初级阶段,坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
      1.正确认识按劳分配?P62
      决定因素:按劳分配是由生产资料公有制决定的。基本内容和要求:有劳动能力的社会成员必须参加劳动;在作了必要的扣除后,以劳动者所提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度对个人进行分配,多劳多得,少劳少得。在现阶段,要着重保护劳动所得,增加劳动者劳动报酬。
      【注意】按劳分配只存在于公有制经济中, 比如:国有企业、集体企业、国家机关、公有制企事业单位等,其职工的工资、奖金、津贴都属于按劳分配。农民承包土地所得的收入(集体土地)。事业单位的绩效工资等。都属于按劳分配范畴。
      2.正确认识按生产要素分配及再分配?P62
      3.分配制度的重要性?P62-63
      1.某国企工程师小李因完成重大技术革新,获得公司10万元奖金和“技术之星”称号。他的收入属于
      2.某民营企业推出“员工持股计划”,员工可购买公司股票并享受分红。这种收入属于
      3.小明妈妈在民营企业担任总经理职位,年收入30万元。这种收入属于
      4.小明爷爷将家里闲置的土地租给大型农场经营者,年租金收入3万元。这种收入属于

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      按劳分配为主体、多种分配方式并存

      版本:人教版(2024)

      年级:八年级下册(2024)

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